La Naturaleza de la Empresa

The secret of achieving and sustaining organizational excellence revealed in an ever-changing world where only a third of excellent organizations stay that way over the long term, and where even fewer are able to implement successful change programs, leaders are in need of big ideas and new tools to thrive. In Beyond Performance, McKinsey & Company's Scott Keller and Colin Price give you everything you need to build an organization that can execute in the short run and has the vitality to prosper over the long term. Drawing on the most exhaustive research effort of its kind on organizational...

Este libro es fruto de la labor docente de las autoras a lo largo de varios cursos académicos en la asignatura de Economía Mundial que se imparte en las licenciaturas de Economía y Administración de Empresas de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales y Derecho y Administración de Empresas en la Facultad de Derecho de la Universidad Autónoma de Madrid.

Muestra gratis: ebook: 'Conjugando el Tiempo y el Espacio', Day Trade Índice Bra-50, es parte de una línea de razonamiento apoyada en el antiguo conocimiento del pueblo hindú a respecto de la Prosperidad. Donde tenemos una didáctica de organizar y estudiar el concepto de Prosperidad en 5 elementos, o 5 factores (Habilidad, Hora, Lugar, Coraje y Paciencia). Y aquí fusionamos estos 5 factores con los 3 tipos de Fibos utilizados en las plataformas de operaciones Day Trade en la bolsa de Valores, por eso el nombre Fibomagia!

Muchas mujeres han empezado a tener posiciones que solo eran ocupadas por los hombres y que anteriormente no eran de su acceso. Aunque las organizaciones dirigidas por mujeres han aumentado, ello no ha sido de manera tan significativa como se ha pretendido, pues su rol en la vida familiar, (según la metáfora de "techo de cristal"), impide el acceso a cargos estratégicos y de dirección debido a su condición como madre o mujer. Adicionalmente, a las mujeres se les ha atribuido características en la forma de gestionar que crea una gran diferencia en las organizaciones que lidera, en...