UF0335 - Aplicaciones informáticas de análisis contable y contabilidad presupuestaria

Esta obra tiene una doble orientación: profesional y académica. En el ámbito profesional, el objetivo es conseguir que cualquier lector, profesional de la franquicia o no, encuentre respuesta a todas las interrogantes que se le susciten sobre la misma, desde las más simples (conocer qué es la franquicia, sus ventajas e inconvenientes) a las de mayor calado (crear una cadena, internacionalizarse o adherirse a un sistema de franquicia). Para ello, se incluyen y analizan aquellas normas o reglas prácticas que están suficientemente contrastadas y verificadas.Para su utilización en el...

La finalidad de esta Unidad Formativa es adquirir conocimientos para identificar los elementos patrimoniales y los diferentes conceptos de ingresos y gastos reflejados en los documentos justificativos, los tipos de cuentas y los convenios de cargo y abono de cada uno. Para ello, se explicará el método de contabilización por partida doble, distinguiendo las fases del proceso contable correspondiente a un ciclo económico completo y analizando las funciones y procedimientos de las aplicaciones informáticas.

MAS ALLA DE LA ULTIMA FRONTERA: UNA INMERSION PROFUNDA EN LAS CAPAS SIMBOLICAS Y PSICOLOGICAS DE STAR TREK "Mas Alla De La Ultima Frontera: Una Inmersion Profunda En Las Capas Simbolicas Y Psicologicas De Star Trek" es una guía completa del complejo e intrigante mundo de Star Trek. Con un enfoque en el simbolismo de los personajes, el análisis psicológico y las teorías filosóficas, este libro ofrece una exploración en profundidad del universo de Star Trek, atrayendo tanto a los fans de la franquicia como a los académicos. Los lectores aprenderán sobre los principales temas del...

La cultura de la organización, la motivación por el cambio, la necesidad de seguridad en el futuro, las resistencias a los cambios, la inercia... son muchos los factores que se ponen en juego cuando una organización intenta transformarse. Partiendo de la visión de que todas las organizaciones son sistemas vivos que no responden a un sistema racional y mecanicista sino a un modelo orgánico y dinámico, y de sus más de 20 años de experiencia práctica en múltiples procesos de cambio con empresas, fundaciones, ONG's y administraciones públicas, David Cortes nos propone en este libro...