Una nueva visión de la política laboral

Esta colección de manuales está especialmente dirigidos a los profesionales y voluntarios de las ONGs españolas , y en general, a cualquier persona interesada en lo que se ha dado por llamar el tercer sector de la economía. Quiere contribuir a cubrir la necesidad de profesionalización de las entidades no lucrativas, ofreciendo una formación con calidad técnica. Este libro es una recopilación y exposición sistemática de diversidad de cuestiones centrales del tercer sector, enmarcadas en una concepción moderna del Estado Social, que, sin ánimo de exhaustividad, facilitará el acceso ...

Esta serie de cuatro volúmenes analiza las Reformas Estructurales desde varios puntos de vista: la del protagonista que desde el propio órgano estatal preparó y puso en práctica la reforma, y la de dos académicos que desde las perspectivas nacional e internacional desmenuzan el contexto, la puesta en marcha y los retos que conlleva cada una de estas Reformas. El presente volumen aborda los temas de combate a la corrupción, transparencia y la reforma educativa.

El regimen juridico de la filiacion probablemente sea, dentro del Derecho civil, el que mayores y mas profundos cambios ha experimentado en los anos que llevamos contabilizados del siglo XXI. Ello, dentro de un Derecho de familia que, como advierte el profesor Duran Rivacoba, prologuista de esta monografia, ha dejado de ser en notable medida esa esfera en la que el orden publico se hallaba siempre presente. Fruto de todo ello, el juego de la presuncion de paternidad matrimonial o la revision por la jurisprudencia del Tribunal Constitucional del regimen de las acciones de impugnacion de la...

La primera edición de este curso de Derecho del Trabajo apareció en 1991, una vez terminada la profunda transformación de esta rama del Derecho llevada a cabo de 1976 a 1990. Las ediciones sucesivas han efectuado las oportunas actualizaciones de legislación y jurisprudencia. La ordenación sistemática de la obra atiende a las instituciones básicas del ordenamiento laboral, desarrollado en torno a dos ejes: el trabajo asalariado y el sistema de relaciones laborales. Las instituciones de este sistema se acogen en cuatro capítulos, dedicados sucesivamente a sindicatos y asociaciones...