Matilda te viste a la moda

La creación de toda estructura organizacional exitosa pasa inicialmente por el análisis de los motivadores del comportamiento del hombre, para luego modelarlo e integrarlo conceptualmente a las organizaciones. El ser humano no puede ser modelado como un ente exclusivamente racional, sino como un ser con capacidad de razonar, sentir, intuir e integrarse a su realidad organizacional y social. La realidad puede ser entendida de acuerdo al paradigma que se esté utilizando. El paradigma mecanicista modela las estructuras organizacionales como máquinas, mientras que el paradigma orgánico puede ...

¿Te ves atrapada en un ciclo de tortura donde solo ves el dinero entrar y salir o lo repelas? Tus días de vida con un ]nunca hay dinero suficiente" pueden acabar. Tus días de desear de poder ganar más dinero, pero simplemente no saber cómo, también pueden terminar. ¡Es hora de reclamar tu destino abundante con el dinero! Cuando aprendas a relacionarte con el dinero desde el amor y paz, como algo que te apoya en tu vida y tu propósito - todas las áreas de tu vida se expandirán. En este libro, te ayudaré a sanar tu relación con el dinero y renovr tu mente. Recuperarás la paz con...

Este no es un libro de superación personal, pero me ha ayudado a ser mejor persona; no es un libro religioso, pero Dios es uno de sus protagonistas; no es un libro diabólico, pero el demonio hace de las suyas en varios capítulos; no es un libro triste pero logró arrancarme más de una lágrima; no es un libro de poesía, pero algunos versos susurran en sus páginas; no es libro de amor, pero definitivamente el amor es el centro del libro; en resumen, podemos decir que solo es una experiencia personal.

Este es un nuevo libro de auto-ayuda, creado para todas las personas que han sufrido de bullying, pero mas importante va dirigido a todas aquellas personas que le gusta hacer sufrir, pensamientos de un pingúino te da un pequeño vistazo a este desconocido mundo, y te enseño que pasa cuando un depresivo se mezcla con el mundo del bullying.